Tu nueva empresa

Desde Hays estamos colaborando con un importante retailer especializado en moda masculina y streetwear, con una fuerte orientación a la venta asistida y una clara cultura de liderazgo en tienda. Es una organización con estructura sólida, alto volumen de negocio y estándares operativos exigentes, donde la experiencia del cliente, la excelencia comercial y el desarrollo del talento interno son prioritarios. La empresa apuesta por equipos comprometidos, líderes cercanos y una forma de trabajar basada en liderar con el ejemplo y en los resultados.

Tu nuevo puesto

Como Store Manager, reportarás directamente al Area Manager de tu zona asignada y actuarás como figura clave en la gestión diaria del punto de venta. Serás un/a líder operativo/a, presente en el floor, con un claro enfoque en el lead by example, impulsando al equipo desde la acción, la actitud comercial y la excelencia en el servicio.
Tendrás un rol mixto, combinando gestión de personas, análisis de KPIs, ejecución comercial y control operativo, asegurando el cumplimiento de objetivos en un entorno de alto tráfico, gran volumen de referencias y elevada rotación de producto.

Qué necesitarás para encajar con el puesto

• Experiencia previa en retail de moda como Deputy Manager or Store Manager preferiblemente en moda masculina, streetwear o sportswear, con claro enfoque en venta asistida.
• Background en tiendas con alto volumen de facturación anual (aprox. 4–7M€) y elevada afluencia de clientes.
• Dominio de KPIs comerciales, con especial foco en conversion rate, UPT y ticket medio.
• Capacidad demostrada para trabajar activamente el cross selling y maximizar cada oportunidad de venta en un entorno de moda masculina.
• Perfil muy orientado a resultados, acostumbrado/a a tomar decisiones basadas en datos.
• Experiencia en gestión de stock y almacén, con alto volumen de entradas, reposición continua y amplio surtido de referencias.
• Conocimientos de visual merchandising, asegurando una correcta implantación comercial y mantenimiento del estándar visual en tienda.
• Capacidad para liderar equipos desde el ejemplo, desarrollando talento y manteniendo un alto nivel de motivación y exigencia.
• Flexibilidad para trabajar en un entorno dinámico, con picos de venta y ritmo elevado.

Qué obtendrás a cambio

• Incorporación a un proyecto sólido dentro del retail especializado, con estructura clara y procesos definidos.
• Oportunidad real de crecimiento profesional, evolucionando hacia roles de mayor responsabilidad.
• Entorno donde se valora el liderazgo práctico, la iniciativa y la aportación directa al negocio.
• Trabajo en una tienda de alto impacto comercial, donde su conocimiento de KPIs y gestión de volumen marcará la diferencia.
• Remuneración competitiva acorde a la experiencia y responsabilidades del puesto.
• Ambiente profesional, exigente y colaborativo, enfocado tanto en resultados como en desarrollo de personas.

Tu siguiente paso

Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV, o envíame tu CV actualizado a miriam.fernandez@hays.es