Requisitos mínimos
IMPRESCINDIBLES:
Experiencia: Experiencia mínima de dos años en asesoría, en funciones contables y fiscales.
Herramientas: Dominio de software de gestión: se valorará experiencia con Diamacon, Diamalab y Diamages
Sector: Contabilidad
Idiomas: Castellano
Otros: Persona metódica, resolutiva, con capacidad de organización y orientación al cliente.
VALORABLES:
Formación: Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración y Finanzas o similar
Conocimientos del área laboral (valorable experiencia práctica).

COMPETENCIAS DESEADAS
Capacidad de organización y gestión del tiempo.
Iniciativa y autonomía en el trabajo.
Orientación al cliente y habilidades comunicativas.
Descripción
estamos buscando un/a Administrativo/a Contable y Fiscal para incorporarse en la empresa Finantza Eta Etxebizitzak S.L., ubicada en Bilbao. Buscamos un perfil con experiencia previa en asesoría que pueda integrarse en un equipo profesional y dinámico
Funciones principales
Gestión integral de la contabilidad de autónomos, pymes y sociedades.
Confección y presentación de impuestos trimestrales y anuales (IVA, IRPF, IS, 349, 303, etc.).
Elaboración de cierres contables y conciliaciones bancarias.
Preparación de libros oficiales y cuentas anuales para su presentación en el Registro Mercantil.
Gestión y seguimiento de notificaciones electrónicas (AEAT, Seguridad Social, DFB, etc.).
Asesoramiento y resolución de consultas contables y fiscales a clientes.
Apoyo en la elaboración de nóminas, contratos, altas/bajas en Seguridad Social y presentación de seguros sociales (Sistema RED).
Coordinación con otros departamentos (laboral y jurídico) para ofrecer un servicio integral.
Seguimiento de obligaciones fiscales y contables de los clientes, con especial atención a plazos y actualizaciones normativas.
Mantenimiento y actualización de la base de datos contable y documental.

Se ofrece
Contrato: Contrato indefinido con periodo de prueba. – Oficial de 2ª administrativo
Jornada: Jornada parcial de 35 horas a la semana (posibilidad de aumentar a 40 horas en función de las necesidades de la empresa y del candidato)
Horario: 35 horas semanales, de lunes a viernes, flexible: tres días a la semana, incluyendo el viernes ( 5 horas, ej de 9 a 14 horas), jornada intensiva de mañana, por ejemplo dos días, de 7:00/8:00 a 14:30/15:30 y otros dos días de la semana jornada partida de 8:30 a 14:00 y de 16:30 a 18:30, total 35 horas
Teletrabajo. No.
Otros beneficios sociales. Posición estable.
Salario: 40 horas , 35000 € brutos anuales, según experiencia y valía profesional.

#LI-DNI