Desde Hays Interim nos encontramos en búsqueda de un Aministrativo/a Laboral y Rrhh para referenciada empresa del sector agro para apoyar en la gestión laboral y administrativa durante un proceso de transición. Buscamos una persona resolutiva, con experiencia y ganas de aportar valor desde el primer día.

¿Qué harás?

- Gestionarás procesos administrativos laborales: contratos, seguros sociales, modelos 145, LOPD, embargos, etc.- Coordinarás con asesorías externas la gestión de nóminas, altas, bajas, incapacidades, maternidades/paternidades.- Darás soporte en la aplicación del convenio colectivo y Estatuto de los Trabajadores.- Apoyarás en el control horario y gestión de horas extra, especialmente en fines de semana y festivos.- Participarás en procesos de onboarding, elaboración de informes y análisis de procesos.- Colaborarás en la gestión de prácticas, formaciones y documentación FUNDAE.- Elaborarás el registro retributivo y valoración de puestos.

Requisitos:

- Grado en Relaciones Laborales, Derecho, RRHH o similar. Mínimo 3 años de experiencia en asesoría laboral o entornos técnico-administrativos.- Inglés nivel B2.- Conocimiento actualizado de legislación laboral.- valorable contar con experiencia previa en A3 Innuva

Condiciones:

- Contrato temporal de 3 a 6 meses.- Atractivo paquete salarial según experiencia.- Horario intensivo en verano (L-J 07:00-15:00, V 07:00-14:30) y jornada habitual el resto del año (L-J 08:00-16:00, V 08:00-15:30)