Empresa Industrial líder en su sector busca un Técnico de Selección Internacional, para su sede en Sevilla. Reportando al Director General, las funciones básicas de la posición son las siguientes.

• Reclutamiento de personal
• Realización de planes RRHH para retención de talento
• Realización de proceso onboarding y offboarding con entrevistas de salida
• Revisión de la descripción de puestos de trabajo (fichas de trabajo) y de las responsabilidades
• Actualización de organigramas funcionales y jerárquicos de la compañía
• Evaluación del desempeño y control del personal
• Gestión de planes de formación
• Gestión clima laboral
• Organización de eventos corporativos para fomentar el trabajo en equipo y la integración entre el personal
• Planes de movilidad para trabajadores expatriados de diferentes sedes de la compañía
• Revisión e implantación políticas RRHH
• Búsqueda de nuevos mecanismos de retribución (salario emocional)

Si estás interesada/o y tienes 5 años como técnico de selección de perfiles técnicos asociados a ingenierías/consultoras, no dudes aplicar y ponerte en contacto con nosotros. #1088523