Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) para reforzar el área de Seguridad y Salud, garantizando el cumplimiento de la normativa vigente y promoviendo una cultura preventiva sólida en la organización.

La persona seleccionada será responsable de la identificación, evaluación y control de riesgos laborales, así como de la implementación de medidas preventivas, asegurando entornos de trabajo seguros en todas las actividades de la empresa.

Funciones principales.
• Identificación y evaluación de riesgos laborales conforme a la Ley 31/1995 y el RD 39/1997.
• Planificación y aplicación de medidas preventivas y correctoras.
• Elaboración e implantación de planes de acción y protocolos de seguridad.
• Supervisión del uso adecuado de Equipos de Protección Individual (EPI).
• Desarrollo y actualización de planes de emergencia y evacuación.
• Participación en comités de seguridad y salud laboral.
• Realización de inspecciones de seguridad en instalaciones y proyectos.
• Elaboración de informes, registros y seguimiento de actividades preventivas.

Requisitos.

• Formación en Prevención de Riesgos Laborales (Máster PRL o Técnico Superior).
• Conocimiento de la normativa: La Ley 31/1995 y RD 39/1997.
• Experiencia previa en puesto similar (valorable en entorno industrial/obra).
• Capacidad para evaluar riesgos y proponer soluciones eficaces.
• Buenas habilidades comunicativas y de formación.
• Perfil proactivo, organizado y con orientación a la mejora continua.

Salario 30.000€.